السعودية الغاء نظام الكفالة 2024.. وزارة الموارد البشرية في المملكة توضح الحقيقة
سعى العديد من المواطنين المغتربين في السعودية للحصول على مزيد من المعلومات حول إلغاء نظام الكفالة في السعودية، حيث يؤثر هذا النظام بشكل كبير على الحياة المهنية للموظفين كما أن نظام الكفالة يقيد أيضًا حرية تنقل العمال. مما يصعب على العمال الحصول على حقوقهم، ومعرفة كافة التفاصيل الخاصة بنظام الكفالة، تابعوا سطور المقال التالية.
السعودية تلغي نظام الكفالة
السعودية تعتزم إلغاء نظام الكفالة في 2024
أوضحت السعودية حقيقة قيام السعودية بإلغاء نظام الكفالة، موضحة أن نظام الكفالة لم يتم إلغاءه بشكل كامل، ولكن هناك عدة تغييرات على النظام، والهدف من هذه التغييرات هو تحسين العلاقة بين صاحب العمل والعامل كما أوضحت الوزارة أنه لم يتم إلغاء نظام الكفالة بشكل كامل حتى الآن.
الشروط المطلوبة للعمل بدون نظام الكفيل في السعودية
ولكي يعمل الوافدون وفق النظام الجديد، لا بد من توافر هذه الشروط، وهي ما يلي
- أن يكون الوافد قد عمل في المملكة لمدة عام كامل.
- ويجب أيضًا أن يكون عقد العمل موثقًا قانونيًا لضمان حقوق الطرفين.
- يجب على صاحب العمل احترام القوانين المتعلقة بحماية الأجور ويجب عليه إجراء التقييمات الذاتية.
المهن المسموح لها بالعمل بدون نظام الكفالة
حددت الجهات المسؤولة في السعودية عدة مهن يمكن للعمال العمل فيها دون نظام الكفالة، ومن هذه المهن ما يلي
- المديرين التنفيذيين.
- مدراء الأقسام .
- مديري المبيعات.
- الورشة والعمال اليدويين.
- عمال الهندسة الميكانيكية.
- كل من الأطباء والممرضات.
- مدراء الحسابات.
- العاملون في مجال هندسة الطاقة.
- العاملون في القطاعات الهندسية مثل الهندسة المدنية.
مميزات العمل بدون كفيل في السعودية
- ويتمتع النظام الجديد بعدة مزايا، حيث يمكن للعامل التقدم لعدة وظائف جديدة مع إشعار صاحب العمل الحالي، ولا يشترط على صاحب العمل الحالي الموافقة على مغادرة العامل للمملكة.