شروط نقل الكفالة في النظام الجديد

وتم توضيح شروط نقل الكفالة في النظام الجديد من قبل حكومة المملكة، من خلال مبادرة تحسين العلاقة التعاقدية لمساعدة الوافدين على العيش بشكل أفضل في جميع أنحاء المملكة من خلال وضع بعض الشروط والضوابط، منها ما نعرفه بالتفصيل من خلال الموقع.

شروط نقل الكفالة في النظام الجديد

يأتي العديد من المغتربين إلى السعودية سنويًا لتوفير فرص العمل لهم. يتيح النظام الجديد إمكانية اختيار الكفيل، ومن خلال مكتب العمل يمكن تحويل العامل إلى الكفيل الذي يختاره بعد الموافقة. ولكن يتم ذلك بعد استيفاء شروط نقل الكفالة في النظام الجديد.

• ويجب الحصول على الموافقة من قبل صاحب العمل.
• الالتزام بتقديم كافة المستندات المتعلقة بالمنشأة التي يرغب العامل بالانتقال إليها.
• ألا يقل عمر المتقدم عن 18 عاماً.
• يجب أن تكون مدة العمل سارية.
• يجب أن يكون تصريح الإقامة ساري المفعول لفترة من الوقت.
• الحصول على موافقة الكفيل السابق لنقل الكفالة والحصول على موافقة الكفيل الجديد.
• يجب أن تتوفر في المنشأة التي ترغب العمل فيها أماكن تسمح بانتقال العاملين إليها.
• عنوان إقامة المغترب وعنوان إقامة الكفيل يشتركان في عنوان السكن.
• ألا تقل مدة العمل مع الكفيل السابق عن سنة واحدة.
• يجب أن تكون الجهة التي سيتم نقل الكفالة إليها مهتمة بتحسين الرواتب.
• يجب أن يكون الكفيل الجديد في وضع جيد ولا يمتلك أي من الصفات التي تجعله غير مؤهل لنقل الكفالة إليك.

شروط نقل الكفالة بدون موافقة الكفيل

بموجب قرارات وزارة التنمية والموارد البشرية يسمح بنقل الكفالة دون موافقة الكفيل، في حالة رفض الكفيل السابق، ولكن يجب استيفاء بعض الشروط.

• يجب أن يكون الموظف قد التزم بالموعد النهائي المتفق عليه من قبل الكفيل، طالما كان ذلك مكتوباً في العقد.
• يجب أن يكون لدى المنشأة التي يرغب الشخص في الانتقال إليها تصريح عمل ساري المفعول، وأن تكون في وضع جيد، وأن تكون خالية من المخالفات القانونية.
• إذا رفض الكفيل تمديد التصريح لمدة تزيد على شهر من تاريخ انتهاء الكفالة.
• إذا رفضت الضمان لأي سبب خارج عن إرادتك، مثل خروجك في رحلة طويلة، أو وفاتك، أو أي سبب يمنعك من القبول.
• يجب أن يكون الكفيل في المنطقة الحمراء أو ثبت أن لديه شكوى كيدية ضد الموظف.
• في حال إنهاء عقد العمل دون إعطاء العامل فرصة البحث عن عمل آخر.
• الحصول على موافقة وزارة التنمية والموارد البشرية لنقل الكفالة.
• يجب أن تكون وظيفة الموظف متوافقة مع المنشأة التي يرغب في الانتقال إليها.

المستندات المطلوبة لنقل الكفالة

بعد الاطلاع على شروط نقل الكفالة في النظام الجديد سواء بموافقة الكفيل أو بدونه، يجب توافر بعض المستندات حتى يمكن نقل الكفالة.

• تعبئة نموذج طلب نقل الكفالة بالبيانات المطلوبة، على أن تكون موثقة لدى الكفيل الجديد.
• إحضار نسخة حديثة من السجل التجاري والأوراق الأصلية.
• إبراز جواز السفر القديم من تاريخ الدخول إلى السعودية.
• إحضار نموذج التزام الكفيل الجديد.
• إرسال صورة شخصية للمقيم للكفيل الجديد.
• الحصول على وثيقة من الغرفة التجارية بالإضافة إلى خطاب نقل الكفالة الجديد.

هل هناك عقوبة في حال نقل الكفالة دون موافقة الكفيل

يتساءل الكثير من الناس هل توجد عقوبة في حالة نقل الكفالة دون موافقة الكفيل وكان الجواب لا، فلا عقوبة في حال توافر شروط نقل الكفالة دون موافقة الكفيل. للوافد نقل الكفالة دون أي عقوبة.

رسوم نقل الكفالة

العامل الأساسي الذي يؤثر على رسوم نقل الكفالة هو عدد المرات، ولكن يجب استيفاء شروط نقل الكفالة في النظام الجديد في كل مرة.

خطوات نقل الكفالة إلكترونيا

1. الدخول على الموقع الرسمي لوزارة التنمية والموارد البشرية من .
2. الضغط على الخدمات الإلكترونية.
4. قم بالدخول إلى بوابة خدمات العمل الإلكتروني.
6. الضغط على التثبيت.
7. انقر على خدمة نقل المقيمين.
8. أدخل رقم إقامة المقيم.
9. انقر فوق بحث.
10. التأكد من البيانات المدخلة، ثم الضغط على قبول الشروط والأحكام.
11. انقر فوق إرسال.
12. أدخل رمز التحقق.

بمجرد تقديم الطلب الإلكتروني، تستغرق الموافقة على الطلب 15 يومًا كحد أقصى.

وترغب المملكة في وضع بعض الشروط والضوابط التي تسهل على جميع المواطنين الحصول على الوظائف المختلفة دون إهدار حقوق الكفيل.